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- PDF: richiesta congedo maternit per adozione
- «Servizio Unico Metropolitano Amministrazione Giuridica del Personale RICHIESTA DI CONGEDO DI MATERNITA’ in caso di adozione/affidamento Al Direttore del Servizio Unico Metropolitano Amministrazion»
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100% di attinenza- PDF: richiesta congedo parentale anche adozione
- «Servizio Unico Metropolitano Amministrazione Giuridica del Personale RICHIESTA DI CONGEDO PARENTALE anche in caso di adozione/affidamento Al Direttore del Servizio Unico Metropolitano Amministrazion»
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100% di attinenza- PDF: indicazioni SUMAGP sw e assenze soggetti fragili 28.6.22
- «FRONTESPIZIO PROTOCOLLO GENERALE AOO: ASL_BO REGISTRO: Protocollo generale NUMERO: 0075481 DATA: 28/06/2022 OGGETTO: Indicazioni in materia e assenze e lavoro agile per i lavoratori fragili (»
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100% di attinenza- PDF: 20220615 bonus energia 200
- «AL PERSONALE DIPENDENTE: EROGAZIONE DEL BONUS ENERGIA DI EURO 200 – MESE DI LUGLIO 2022 Si informa il personale dipendente che il Decreto “Aiuti” del 17/05/2022 prevede un bonus di 200 euro come»
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100% di attinenza- PDF: 20220405 indicazioni SUMAGP lavoro agile e fragili 4.4.22 mod
- «$]LHQGD8QLWj6DQLWDULD/RFDOHGL%RORJQD±,61% ,5&&6 $]LHQGD2VSHGDOLHUR8QLYHUVLWDULDGL%RORJQD ,VWLWXWR2UWRSHGLFR5L]]ROLGL%RORJQD ,5&&6 $]LHQGD8QLWj6DQLWDULD/RFDOHGL,PROD 2**(772 »
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100% di attinenza- PDF: 20220124 informativa legge bilancio 2022
- «Con gli stipendi di Gennaio 2022 si è provveduto all'applicazione della riforma fiscale definita dalla legge di bilancio 2022 (Legge n. 234 del 30.12.2021). Le aliquote Irpef e le detrazioni da lavor»
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100% di attinenza- PDF: INPS MINPA informativaAUU datori di lavoro pubblici
- «Comunicazione congiunta Ministro per la Pubblica Amministrazione - Inps Introduzione La legge n. 46 del 20211 ha delegato il Governo ad adottare uno o più decreti legislativi volti a riordinare, sem»
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100% di attinenza- PDF: 2021 44407 Allegato1 1
- «Informativa circa le disposizioni del Decreto-legge 26 novembre 2021, n. 172 “Misure urgenti per il contenimento dell’epidemia da COVID-19 e per lo svolgimento in sicurezza delle attività economi»
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100% di attinenza- PDF: 20211125 smartw12
- «Azienda Unità Sanitaria Locale di Bologna – ISNB (IRCCS) Azienda Ospedaliero-Universitaria di Bologna Istituto Ortopedico Rizzoli di Bologna (IRCCS) Azienda Unità Sanitaria Locale di Imola OGGETT»
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100% di attinenza- PDF: Bando
- «Servizio Unico Metropolitano Amministrazione Giuridica del Personale (SUMAGP) Il Direttore Avviso per l’assegnazione di posizioni a tempo parziale a personale del comparto Il presente avviso viene»
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100% di attinenza- PDF: PosBando ottobre21
- «Avviso per l'assegnazione delle posizioni a tempo parziale di Area Sanitaria e Tecnico- Assistenziale e di Area Tecnico Amministrativa. Posizioni disponibili a decorrere dal 01.01.2022 N. Progr Cod. »
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100% di attinenza- PDF: Fac simileDomanda
- «Oggetto: Avviso per l’assegnazione di posizioni part time - Personale Comparto Al Direttore SUMAGP Sede Imola Il sottoscritto _____________________________________________matr. n.____________, nato»
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100% di attinenza- PDF: bando 150 ore 2021 DA PUBBLICARE
- « )5217(63,=,235272&2//2*(1(5$/( $22 $6/B%2 5(*,6752 3URWRFROORJHQHUDOH 180(52 '$7$ 2**(772 3(50(66, 5(75,%8,7, 3(5 ',5,772 $//2 678',2 25( ± 3HUVR»
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100% di attinenza- PDF: tabelle giustificativi portale
- «Richieste giustificativi da portale Assenze a giorni Causale 1000 1002 1003 2502 2503 3001 3002 3003 3005 3015 3034 5113 5166 Decodifica di Causale FERIE RIPOSO BIOLOGICO (RX) RIPOSO BIOLOGICO GAS AN»
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100% di attinenza- PDF: PG0032065 2021 Stampa unica da pubblicare
- «$8034.6'5750'8040-0110(.3.81. 00+ 8.(56480+ 312.80+ 4+ 0((.440+ 6*,0)) '43339936 7 489 ) # # # 338 4333993'( # #" #57 58 5375578 458 5983438659 45 98348345!48659»
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100% di attinenza- PDF: Nuovo Schema progetto 13.10.2021
- «PROPOSTA PROGETTO DI LAVORO AGILE Proponente: __________________ Direttore/Responsabile della Struttura ________________________ Dipendente/i interessato/i (vedi allegato) Processi di lavoro/attività»
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100% di attinenza- PDF: 20211014 PG0032029 2021 Stampa unica
- «FRONTESPIZIO PROTOCOLLO GENERALE AOO: AS_BO66 REGISTRO: Protocollo generale NUMERO: 0032029 DATA: 14/10/2021 OGGETTO: Informative e prime indicazioni al personale dipendente per l’applicazi»
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100% di attinenza- PDF: 20210930 elezioni 2021 pubblicato
- « )5217(63,=,235272&2//2*(1(5$/( $22 $6/B%2 5(*,6752 3URWRFROORJHQHUDOH 180(52 '$7$ 2**(772 FRQVXOWD]LRQLHOHWWRUDOLGHOHRWWREUH 627726&5,772',*,7$/0»
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100% di attinenza- PDF: DELI0000161 2021 AUSL IMOLA
- «FRONTESPIZIO DELIBERAZIONE AOO: AS_BO66 REGISTRO: Deliberazione NUMERO: 0000161 DATA: 30/07/2021 13:39 OGGETTO: ADOZIONE DEL REGOLAMENTO PER LA DISCIPLINA DEL LAVORO AGILE E TELELAVORO PER IL»
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100% di attinenza- PDF: DELI0000157 2021 AUSL Imola
- «FRONTESPIZIO DELIBERAZIONE AOO: AS_BO66 REGISTRO: Deliberazione NUMERO: 0000157 DATA: 29/07/2021 18:35 OGGETTO: ADOZIONE DEL PIANO DELLA PERFORMANCE 2021-2023 SOTTOSCRITTO DIGITALMENTE DA: I»
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